توضیحات
مقاله فرهنگ سازمانی مرتبط، ساختار، استراتژی و تأثیرات سازمانی
فرمت فایل دانلودی: zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: ۳۷
حجم فایل: ۴۹۹ کیلوبایت
دانلود مقاله فرهنگ سازمانی مرتبط، ساختار، استراتژی و تأثیرات سازمانی
در قالب Word و در ۳۷ صفحه، قابل ویرایش، شامل:
چکیده
استدلالهای عملیاتی
فرضیات و پیشزمینهی نظری
۲-۱- دیدگاههای منبع و دانش محور
۲-۲- تأثیرات سازمانی و مدیریت دانش
۲-۳- نقش واسطهی مدیریت دانش
۲-۳-۱- تأثیرات سازماندهی – مدیریت دانش – فرهنگ سازمانی
۲-۳-۲- تأثیرات سازمانی – مدیریت دانش – ساختار سازمانی
۲-۳-۳- تأثیرات سازمانی مدیریت دانش – استراتژی سازمانی
شکل ۱- مدل فرضی
متد
۳-۱- روند آزمایشی و نمونه
جدول ۱- ارزیابی مدلهای مدیریت ساختارهای کاربردی در مطالعه
۳-۲- ابزار
جدول ۲- آمارهای توصیفی ساختارهای کاربردی در این مطالعه (تعداد = ۳۰۱)
۳-۳- آنالیز دادهها
نتایج
۴-۱- مدلهای اندازهگیری
۴-۲- مدلهای ساختاری
شکل ۲- مدل ساختاری انتخابی (مدل اشباع)
۴-۳- آزمایش فرضیه
شکل ۳- مدل ۲ ساختاری انتخابی (عدم وجود مسیر غیرمستقیم بین ساختار و OE)
References
جهت دانلود رایگان نسخه انگلیسی این مقاله، اینجا، کلیک نمایید.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.